La période de référence aide à déterminer votre éligibilité aux allocations. Voici comment cela fonctionne : 

• La période de base comprend les quatre premiers des cinq derniers trimestres civils terminés avant la date d'entrée en vigueur de votre demande
• La date d'entrée en vigueur de votre demande est toujours le dimanche de la semaine lors de laquelle vous la déposez. 

Si vous ne remplissez pas les conditions pour bénéficier des allocations pendant cette période de référence régulière, vous pouvez toujours être éligible pendant une période de référence alternative. Cependant, veuillez noter que vous ne pouvez pas choisir quelle période de référence s'applique à votre demande. 

Calculateur de période de référence 

Cet outil en ligne peut vous aider à identifier rapidement et avec précision votre période de référence personnelle. 

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Période de référence régulière

Visualisation de la période de référence régulière. 

Période de référence alternative

 Visualisation de la période de référence alternative. 

Le montant des allocations hebdomadaires (WBA) dépend de la date d'entrée en vigueur de votre demande et des salaires que vous avez perçus pendant la période de référence.

Pour les demandes déposées avant le 5 juillet 2026 : Le montant maximal de l’allocation hebdomadaire est de 430 $ et le montant minimal est de 112 $. 

Pour les nouvelles demandes déposées à partir du 5 juillet 2026 : Le montant maximal de l’allocation hebdomadaire passe à 478 $, tandis que le montant minimal passe à 160 $.

Pour bénéficier du montant maximal de l'allocation hebdomadaire, vos revenus cumulés sur deux trimestres de la période de base doivent totaliser au moins 18 900,01 $.

Pour plus d’informations, veuillez consulter le tableau des avantages : bentable.pdf.

Utilisez notre Estimateur d’Avantages pour voir le montant de la compensation auquel vous pourriez avoir droit.

Vous devez déclarer tous les salaires bruts, et non les salaires nets, lors de la semaine pendant laquelle ils sont gagnés, et non lorsqu'ils sont payés. Si le salaire brut, et non le salaire net, que vous gagnez est inférieur au montant de vos allocations hebdomadaires, vous pouvez recevoir des allocations chômage. Cependant, le montant des salaires bruts supérieurs à 100 $ sera déduit du montant de vos indemnités hebdomadaires. Si vos salaires hebdomadaires bruts sont égaux ou supérieurs au montant de vos allocations hebdomadaires, vous ne recevrez pas d'allocations pour cette semaine. 

Par exemple, si votre salaire hebdomadaire brut est de 200 $ et que le montant de vos allocations hebdomadaires est de 300 $, le montant de vos allocations réduites est de 200 $. Nous calculons cela comme suit : 

1. Soustraction de 100 $ du salaire brut : 200 $ - 100 $ = 100 $
2. Soustraction du montant calculé du montant de l'allocation : 300 $ - 100 $ = 200 $ 

Pour recevoir des allocations, vous devez avoir gagné au moins 3 000 dollars au cours de vos deux trimestres les mieux rémunérés combinés. 

Le montant de vos allocations hebdomadaires (WBA) est calculé en fonction de vos salaires des deux trimestres les plus élevés, jusqu'à la limite légale de la Virginie.  

Votre montant maximal des allocations (MBA) est le maximum que vous pouvez recevoir au cours de votre année d'indemnisation. Il est basé sur le total de vos salaires de la période de base, qui sont également soumis à la limite légale de l'État. 

Estimer vos allocations 

Utilisez ID.me pour vous connecter au système Customer Self Service (CSS) afin d'estimer vos allocations hebdomadaires d'assurance chômage. 

Connectez-vous au CSS
 

Pour être éligible aux allocations chômage, vous devez être en mesure et disponible pour commencer à travailler immédiatement, et rechercher activement un emploi approprié.  

• Vous devez établir des contacts de recherche d'emploi dans la semaine pendant laquelle vous réclamez vos allocations.
• Vous devez contacter au moins deux employeurs différents chaque semaine.
• Les contacts professionnels ne peuvent pas être répétés avec le même employeur, à moins que vous ne postuliez à différentes offres d'emploi auprès de cet employeur.
• Tous les contacts de recherche d'emploi sont soumis à vérification. Votre demande pourrait être choisie pour un audit.
• Vous devez déclarer chaque semaine tous les travaux effectués et les salaires perçus. Cela inclut le travail indépendant et les emplois à la demande, tels que la livraison de nourriture et les services de covoiturage.
• Vous devez soumettre vos contacts d'emploi à la VEC. Si vous déposez votre déclaration en ligne, soumettez-la par le biais du Customer Self Service. Les déclarants par téléphone fourniront des informations de base par téléphone, puis des informations détaillées par écrit toutes les quatre semaines à l'aide du formulaire Work Search Record que nous vous fournissons.
• Bien que vous puissiez préférer le télétravail, vous devez être prêt et capable d'accepter un travail en présentiel. 

Le montant des allocations chômage auquel vous avez droit est déterminé en fonction des salaires perçus dans le cadre d'un emploi couvert pendant votre période de référence. L'emploi couvert désigne le travail effectué pour un employeur assujetti aux lois fiscales sur le chômage de Virginie. Le travail effectué pour un employeur qui n'est pas soumis à ces lois ne peut pas être utilisé dans votre réclamation.  

Par exemple, le travail effectué pour certaines organisations religieuses et à but non lucratif, les commissions gagnées en tant qu'agent immobilier ou agent d'assurance, et les salaires gagnés en tant qu'élus du gouvernement ne sont pas considérés comme des emplois couverts. 

Oui. Ces salaires peuvent être utilisés s'ils ont été soumis à l'impôt sur le revenu, s'ils ont été gagnés au cours de la période de référence, s'ils n'ont pas été utilisés pour établir une demande de chômage antérieure et s'ils sont conformes à d'autres lois sur l'indemnisation du chômage.

Oui. Les allocations chômage sont soumises à l'impôt fédéral sur le revenu et doivent être déclarées comme un revenu lorsque vous déposez votre déclaration de revenus.  

D'ici le 31 janvier de chaque année, la VEC vous enverra un formulaire 1099-G indiquant le montant des allocations chômage que vous avez perçues l'année précédente. Si vous avez un changement d'adresse, veuillez notifier la VEC avant le 27 décembre pour garantir la bonne livraison de votre 1099-G. Votre 1099-G sera envoyé à l'adresse enregistrée dans nos dossiers et ne sera PAS réexpédié.  

Vous pourriez ne pas recevoir d'allocations si : 

• Avez-vous été licencié, suspendu ou renvoyé de votre dernier emploi pour mauvaise conduite 
• Vous avez quitté volontairement votre dernier emploi sans motif valable et sans avoir exploré toutes les alternatives raisonnables avec l'employeur avant de démissionner 
• Vous n'êtes pas en mesure ou disponibles pour rechercher et accepter un emploi 
• Ne cherchez pas ou n'acceptez pas de travail 
• Refusez une offre d'emploi ou une recommandation pour un travail convenable 
• Ne pas participez aux services de réemploi
• Avez des limites sur le type de travail, les salaires, les heures, les jours ou les lieux que vous accepterez. 
• Travaillez à temps plein 
• Vous êtes membre d'un syndicat participant à une grève
• Vous êtes travailleur indépendant
• Vous avez exercé dans un établissement éducatif (sous certaines conditions) 
• Vous avez reçu une pension, une retraite ou une rente 
• Vous recevez une indemnité de départ, des congés payés, des jours fériés ou d'autres types de rémunération. 
• Vous recevez une indemnisation des travailleurs 
• Vous n'êtes pas citoyen des États-Unis et que vous n'avez pas l'autorisation de travailler aux États-Unis. 

Non-utilisation des services de réemploi 

Les centres de main-d'œuvre locaux offrent des services de recherche d'emploi et de placement tels que des conseils, des évaluations, des ateliers de recherche d'emploi et des recommandations d'employeurs. En suivant les directives fédérales, nous analysons toutes les demandes d'allocations chômage pour identifier ceux qui pourraient le plus bénéficier de ces services de réemploi. 

Si vous êtes sélectionné pour un programme de réemploi et que vous ne pouvez pas y assister, vous devez contacter le Centre de l'emploi local pour reprogrammer. Le non-respect de la participation entraînera la perte des avantages. 

Refuser une offre d'emploi ou une recommandation de VEC 

Si vous refusez une offre d'emploi, la VEC vous demandera des informations supplémentaires. Nous déciderons ensuite si le travail était approprié et si vous aviez de bonnes raisons de le refuser. 

Si vous refusez ou omettez de postuler à un emploi approprié sans raison valable, vos allocations peuvent être suspendues à partir du dimanche de la semaine où le refus a eu lieu. 

Déclaration du travail et des revenus tout en recevant des allocations 

Vous devez déclarer tout emploi, y compris à temps plein, à temps partiel, temporaire, les contrats à court terme, le bénévolat, la formation, ou les petits boulots rémunérés comme tondre la pelouse ou faire du babysitting, lors de votre demande de chômage. Le travail comprend tout ce que vous effectuez contre rémunération pendant la semaine où vous réclamez des allocations. 

Vous devez déclarer tous les revenus bruts avant impôts, même si vous n'avez pas encore été payé. Si vous ne déclarez pas tous vos revenus, cela peut entraîner un trop-perçu et être considéré comme une fraude. 

Vous devez également déclarer les revenus provenant d'autres sources, telles que la retraite, les pensions, l'invalidité, le travail indépendant ou les allocations de formation et d'éducation. Tous les revenus, quelle que soit leur source, doivent être déclarés. 

Si vous obtenez un emploi à temps plein, cessez de faire une demande d'allocations. 

Déclaration des pensions, des paiements de retraite et des rentes 

Les pensions, les indemnités de retraite, les rentes ou des paiements similaires (comme un 401K) provenant d'un emploi antérieur peuvent réduire vos allocations chômage hebdomadaires ou vous disqualifier. Vous devez informer la VEC si vous recevez, avez demandé ou s'il y a des changements dans ces paiements. 

Vos allocations hebdomadaires seront réduites du montant intégral de votre pension. Si vous recevez une somme forfaitaire d'un plan de retraite, elle peut être déduite la semaine de sa réception.  

Déclaration des indemnités de départ, des congés payés, des jours fériés et d'autres rémunérations 

Vous devez déclarer les indemnités de licenciement, les indemnités de vacances, les indemnités de congés payés, ainsi que les paiements similaires tels que les primes ou les indemnités compensatoires de préavis. Cela peut réduire vos allocations chômage hebdomadaires. 

Si vous demandez ou recevez une indemnisation des travailleurs, vous devrez fournir une attestation médicale concernant votre capacité à travailler. 

Répartition des retenues de soutien aux enfants 

La Division de l'Exécution des Pensions Alimentaires (DCSE) informera la VEC de toute retenue de pension alimentaire. Si vous n’êtes pas d’accord avec le montant, vous devez contacter le DCSE, car la VEC ne peut pas supprimer ni réduire le montant de la distribution. 

Répartition de la retenue d'impôt fédéral 

Si vous avez choisi de faire retenir les impôts fédéraux de vos allocations de chômage hebdomadaires, la VEC enverra le montant retenu à l'IRS au fur et à mesure que chaque paiement est traité. 

Répartition du trop-payé 

Les allocations ne seront pas versées sur une demande d'allocations chômage régulière tant que tout trop-perçu n'aura pas été récupéré. Pour récupérer le trop-perçu, la VEC peut le déduire de vos paiements d'allocations actuels ou futurs.  
 

• Ne pas déclarer correctement le montant brut de vos gains avant déductions ou revenus déductibles. 
• Continuer à percevoir des allocations chômage après être retourné au travail. Vous devez déclarer vos revenus bruts la semaine où vous les avez gagnés, PAS la semaine où vous recevez votre paiement. 
• Ne pas déclarer TOUS les revenus bruts du travail tout en réclamant des allocations. 
• Omission de fournir des informations susceptibles d'avoir une incidence sur votre demande d'indemnisation. 
• Recevoir des allocations dont vous ne pourrez plus bénéficier par la suite.

Oui. Lorsqu'un trop-perçu est constaté, vous recevrez une décision écrite expliquant pourquoi vous avez été surpayé. Si vous n'êtes pas d'accord avec la raison pour laquelle vous êtes surpayé, vous disposez de 30 jours à compter de la date de la décision pour faire appel. Si vous pensez ne pas avoir de motifs pour faire appel, vous pourriez être éligible à demander une dispense de remboursement qui vous permettrait d'éviter de rembourser le trop-perçu. 

Demander une dérogation de remboursement 

Si vous avez reçu un trop-perçu d'allocations et que vous êtes éligible à une renonciation, nous vous enverrons un formulaire de demande de renonciation par courrier. Vous pouvez consulter toutes les correspondances via Customer Self Service. Vous pouvez renoncer au remboursement si le trop-perçu n'est pas de votre faute et que la perte de ce revenu vous causerait de graves difficultés financières. 

Découvrez le processus de demande

Vous devez rembourser un trop-perçu par courrier. Suivez les instructions imprimées sur la lettre que vous avez reçue. Vous pouvez rembourser en une seule fois ou selon un plan de paiement par versements. Si vous n'êtes pas en mesure de rembourser le montant total en un seul versement, vous devez immédiatement contacter l'Unité de Contrôle des Paiements des allocations au (804) 786-8593 pour organiser un plan de remboursement échelonné. 

Si vous ne remboursez pas l'intégralité du trop-perçu, la VEC peut recourir à d'autres méthodes pour récupérer l'argent dû, y compris : 

• Interception du remboursement de l'impôt sur le revenu de l'État 
• Interception du remboursement de l'impôt fédéral sur le revenu 
• Agence de recouvrement 
• Procédures de faillite 
• Interception des paiements par une agence d'État (ex. gains de loterie) 
• Déduction des allocations chômage actuelles. 

Nous ne pouvons pas verser d'allocations sur une demande d'allocations chômage tant que nous n'avons pas récupéré le(s) trop-perçu(s). 

• Défaut de déclarer correctement une cessation d’emploi 
• Non-respect de la déclaration correcte des revenus bruts 
• Omission de divulguer que vous n'êtes pas en mesure et disponible pour travailler 
• Omission de déclarer tous les revenus bruts provenant de n'importe quelle source 
• Divulguer votre numéro d'identification personnel (PIN) à quiconque 
• Autoriser une autre personne à déposer votre demande hebdomadaire 

• Vous ne pourrez pas percevoir d'allocations chômage pendant 52 semaines. 
• Vous devrez rembourser les allocations que vous avez obtenues par fraude, plus une pénalité supplémentaire de 15 % 
• Vous pourriez faire face à des poursuites pénales en vertu de la loi fédérale ou de la loi de l'État 
• Vous pourriez être incarcéré